Nachfolgeregelung
Mit der Symbolon-Nachfolgeregelung erhalten Sie eine Analyse über die Ist-Situation Ihrer Firma und den bestehenden und zukünftigen Führungspersonen. Ihr Übergabeprozess in der Nachbesetzung, der Firmenübernahme oder beim Generationswechsel wird durch die Analysen abgestützt und begleitet.
Jeder Beteiligte beginnt mit einer Persönlichkeitsanalyse. Im persönlichen Einzelgespräch werden Feedback gegeben und die Entwicklungsfelder bestimmt. Anschließend findet ein gemeinsames Gespräch mit allen Beteiligten statt, bei dem die Erkenntnisse der Gesamtanalyse reflektiert und die konkreten Schritte der Nachfolgeregelung ausgearbeitet werden.
Durch die gemeinsame Erarbeitung der Nachfolgeregelung basierend auf den authentischen Analysen schaffen Sie Synergieeffekte und nutzen die bis dahin verborgenen Potenziale. Mit der Symbolon-Nachfolgeregelung erreichen Sie eine fließende, respektvolle und erfolgreiche Übergabe.
Ihre
‚Nachfolgeregelung‘ umfasst ein Symbolon-Profil-Intensiv mit einem 2,5
stündigen Feedbackgespräch pro Beteiligten und ein anschließendes gemeinsames
Strategietreffen vor Ort um die konkreten Umsetzungsschritte zu erarbeiten. Für
weitere Informationen und ein unverbindliches Angebot
klicken Sie hier.
Compona AG, Fehraltorf (CH)
von Riet Morell (CEO Compona AG)
für Christine Kranz, Symbolon AG
„Der Symbolon-Workshop war für uns ein wahres Erlebnis mit viel Heiterkeit und Spaß. Obwohl wir als Mitglieder in der GL uns teilweise schon lange gekannt haben, hat Symbolon verborgene menschliche Eigenschaften verblüffend echt und ohne bloß zu stellen aufgedeckt. Dieser Tag hat uns auch Gelegenheit geboten uns mit dem Ablöseprozess des Firmeninhabers und seiner neuen Rolle in der Firma zu befassen. Das Coaching durch Christine Kranz in der Anwendung von Symbolon besticht durch die Einfachheit mit welcher heikle Themen angegangen werden können ohne jemanden zu verletzen. Ich kann einen solchen Workshop, Führungskräften welche sich zu einem neuen Team finden wollen sehr empfehlen.“
Vielen Dank. Bitte teilen Sie uns noch Ihren Namen und Ihr Land mit.
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